Chapitre 1

Le problème : définition, origine, caractères et acteurs

Cours

Comment être à l'heure quand le bus est tantôt en retard, tantôt en avance ? Comment traiter la réclamation d'un client mécontent ? Comment organiser une réunion avec dix personnes très occupées ? La vie courante et la vie professionnelle posent sans cesse des problèmes. Pour bien les résoudre, il faut d'abord comprendre leur nature et leur origine.

Les 23 clés de Mme ZAKI

Mme ZAKI est professeur dans un grand lycée de Rabat. Avec le développement des sections techniques, les salles spécialisées se sont multipliées (informatique, audiovisuel) : son trousseau compte maintenant 23 clés. À chaque début de cours dans une nouvelle salle, elle essaie ses clés une à une jusqu'à trouver la bonne. Son problème : perdre du temps et de la sérénité à chaque début de cours faute de pouvoir identifier la bonne clé.

I. Qu'est-ce qu'un problème ?

Problème

Un problème est un besoin (ce que l'on veut atteindre par rapport à ce qui est) ou un motif d'insatisfaction (ce qui est par rapport à ce qui devrait être), perçu et ressenti comme plus ou moins important par une personne ou un groupe, et qui nécessite la mise en œuvre d'une ou de plusieurs actions. C'est donc un écart entre une situation constatée et une situation souhaitée.

Écart

Le service courrier doit traiter chaque réclamation en 48 h (norme) ; en mars, le délai moyen a été de 6 jours (constat). Le problème : un écart de 4 jours.

Ne pas confondreExplicationExemple
SymptômeManifestation visible du problèmeLes clients se plaignent au téléphone
ProblèmeÉcart mesurable par rapport à l'objectifDélai moyen de 6 jours au lieu de 2
CauseCe qui provoque l'écartLes réclamations arrivent dans trois boîtes mail différentes
Cause racineCause la plus profonde : si on la supprime, le problème ne revient pasAucune procédure ne désigne un responsable du tri

II. L'origine des problèmes

Problème de causesProblème de but
Une situation satisfaisante se dégrade, par détérioration progressive ou par incident brutalUn besoin nouveau apparaît : il faut atteindre un objectif nouveau
Question : comment retrouver une situation satisfaisante ? Il faut supprimer un dysfonctionnementQuestion : comment atteindre cet objectif ? Il faut construire une solution neuve
Ex. : l'ordinateur ne fonctionne plus (usure ou panne) → impossibilité de travailler → réparer ou remplacer : mesurer la gravité de la panne, demander un devis, comparer les prixEx. : besoin de communiquer → créer un journal du lycée → évaluer les moyens et compétences, réunir une équipe, demander les autorisations

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III. Les caractères d'un problème

  • Problème occasionnel (ponctuel) : il arrive à une personne dans un cas particulier, ne se reproduira vraisemblablement pas, et sa solution ne sera pas réutilisée.
  • Problème permanent (récurrent) : commun à une catégorie de personnes et/ou il se reproduit régulièrement.
  • Autres caractères : simple ou complexe, nouveau ou déjà traité dans des conditions analogues, important, fréquent, urgent.

Ces caractéristiques (complexité, importance, fréquence, urgence) permettent de décider d'ignorer ou de traiter le problème, et de choisir la démarche :

DémarcheQuand ?Exemple
ExpéditiveProblème simple, urgent, peu importantRemplacer une cartouche d'encre vide
Procédure prédéterminéeProblème déjà connu et traitéAppliquer la procédure de traitement d'une réclamation
Méthodologie rigoureuseProblème complexe, important ou récurrentRetards répétés de livraison des clients

IV. Les acteurs d'un problème et leurs rôles

Un problème concerne rarement une seule personne. On distingue trois rôles (une même personne peut en jouer plusieurs) :

RôleDéfinitionExemple : « Ma moto est en panne »
PorteurPersonne qui ressent directement le besoin ou l'insatisfactionMoi
VoisinPersonne concernée par le problème et par les solutions envisageablesMes parents, qui doivent me conduire au lycée
DécideurPersonne qui a le pouvoir et les ressources pour mettre en œuvre la solutionMes parents, qui peuvent fournir l'argent de la réparation

V. Action curative, corrective, préventive

ActionRôleExemple (imprimante en panne le jour d'un envoi urgent)
Curative (immédiate)Supprimer tout de suite les effets du problèmeImprimer les documents dans un autre service
CorrectiveSupprimer la cause pour que le problème ne revienne pasRéparer et prévoir un contrat de maintenance
PréventiveEmpêcher l'apparition d'un problème qui ne s'est pas encore produitEntretien planifié, cartouche de réserve
À retenir
  • Problème = besoin ou motif d'insatisfaction ressenti, qui demande des actions ; écart entre ce qui est et ce qui devrait être.
  • Problème de causes (dégradation : progressive ou brutale) / problème de but (objectif nouveau).
  • Occasionnel / permanent ; simple / complexe ; urgence, importance, fréquence → démarche expéditive, procédure ou méthodologie rigoureuse.
  • Acteurs : porteur, voisin, décideur.

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Exercices
Exercice 1 : caractériser des problèmes

Pour chaque situation, dites s'il s'agit d'un problème de causes ou de but, occasionnel ou permanent, et identifiez porteur, voisin et décideur : a) M. BENANI se lève avec la migraine ; il a rendez-vous à 9 h avec un client important et une réunion à 10 h ; à 8 h 15, sa voiture ne démarre pas (il lui faut 30 minutes pour aller au bureau) ; b) la direction veut créer une newsletter mensuelle pour les clients ; c) chaque lundi, le standard est saturé et 20 % des appels sont perdus.

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CasOrigineCaractèreActeurs
a) Voiture en panneDe causes (incident brutal)Occasionnel, urgent, importantPorteur : M. BENANI ; voisins : le client, les collègues de la réunion, sa famille ; décideur : M. BENANI
b) NewsletterDe but (objectif nouveau)Nouveau, non urgentPorteur : la direction ; voisins : service communication, clients ; décideur : la direction
c) Standard saturéDe causes (dégradation)Permanent (chaque lundi), importantPorteur : la standardiste et les clients ; voisins : commerciaux ; décideur : le responsable administratif

a) Problème : « Comment arriver au bureau avant 9 h ? » Solutions possibles : le voisin (déjà parti), le garagiste (fermé), la voiture de son épouse (elle en a besoin), un taxi (il est déjà 8 h 30) : l'urgence oblige à une démarche expéditive : le taxi, et prévenir le client d'un éventuel retard.

Exercice 2 : « Tout va très bien, Madame la Marquise »

Dans la chanson de Paul Misraki, la Marquise, absente depuis quinze jours, téléphone à ses domestiques. On lui annonce d'abord « un tout petit rien » : la mort de sa jument grise ; puis on lui explique que l'écurie a brûlé parce que le château était en flammes ; enfin que le Marquis, apprenant qu'il était ruiné, s'est suicidé et qu'en tombant il a renversé les chandelles, mettant le feu au château. 1) Quel problème est évoqué au début ? 2) Caractérisez-le. 3) Schématisez l'enchaînement des causes. 4) Les domestiques présentent-ils les faits dans le bon ordre ? 5) Quel est le vrai problème ?

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  • 1) La mort de la jument grise.
  • 2) Problème de causes (incident brutal), ponctuel.
  • 3) Ruine du Marquis → suicide du Marquis → chute et chandelles renversées → incendie du château → incendie de l'écurie → mort de la jument.
  • 4) Non : ils partent de la conséquence la moins grave pour remonter vers les causes ; l'ordre logique va de la cause (la ruine) aux conséquences.
  • 5) Le vrai problème est la ruine et la mort du Marquis ; la jument n'est qu'un symptôme. Leçon : ne pas confondre le symptôme visible et le problème réel.
Exercice 3 : curatif, correctif, préventif

Le serveur de fichiers a perdu les dossiers d'un client à cause d'une panne de disque. Proposez une action de chaque type.

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  • Curative : récupérer les dossiers dans les e-mails et les copies papier, prévenir le client.
  • Corrective : remplacer le disque et mettre en place une sauvegarde automatique quotidienne.
  • Préventive : copie sur un second support (cloud), test mensuel de restauration, procédure écrite.
Vidéos

Les vidéos de ce chapitre seront bientôt disponibles.

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